Tato bakalářská práce se zabývá posouzením psychosociálních rizik u zaměstnanců státní správy. V teoretické části je rozebírána terminologie psychosociální rizik, dále faktory, které mohou mít vliv na bezpečnost a zdraví při práci. Právní úprava a legislativa, která se dotýká rizik na pracovišti a práv a povinností zaměstnance a zaměstnavatele v pracovněprávním vztahu, týkajících se bezpečnosti a ochrany zdraví při práci. V praktické části je provedena identifikace rizik u zaměstnanců státní správy pomocí analytických metod - brainstorming a ishikawa diagram, které po vyhodnocení povedou k selekci problémů na pracovišti. Nastavení preventivních opatření by měly mít pozitivní vliv na zvýšení pracovní pohody a výkonnosti zaměstnanců ve státní správě.
Anotace v angličtině
This bachelor thesis deals with the assessment of psychosocial risks for government employees. The theoretical part discusses the terminology of psychosocial risks, as well as factors that may affect safety and health at work. Legal regulations and legislation that affect workplace risks and the rights and obligations of employees and employers in the labour-law relation, relating to safety and health at work. In the practical part, the identification of risks for government employees is performed using analytical methods - brainstorming and ishikawa diagram, which after evaluation will lead to the selection of problems in the workplace. Setting preventive measures should have a positive effect on increasing the well-being and performance of employees in the state administration.
Klíčová slova
Klíčová slova: psychosociální rizika, bezpečnost a ochrana zdraví při práci, dokument WHO, zaměstnanci státní správy,
Klíčová slova v angličtině
Keywords: psychosocial risks, safety and health protection at work, WHO document, government employees
Rozsah průvodní práce
61 s.
Jazyk
CZ
Anotace
Tato bakalářská práce se zabývá posouzením psychosociálních rizik u zaměstnanců státní správy. V teoretické části je rozebírána terminologie psychosociální rizik, dále faktory, které mohou mít vliv na bezpečnost a zdraví při práci. Právní úprava a legislativa, která se dotýká rizik na pracovišti a práv a povinností zaměstnance a zaměstnavatele v pracovněprávním vztahu, týkajících se bezpečnosti a ochrany zdraví při práci. V praktické části je provedena identifikace rizik u zaměstnanců státní správy pomocí analytických metod - brainstorming a ishikawa diagram, které po vyhodnocení povedou k selekci problémů na pracovišti. Nastavení preventivních opatření by měly mít pozitivní vliv na zvýšení pracovní pohody a výkonnosti zaměstnanců ve státní správě.
Anotace v angličtině
This bachelor thesis deals with the assessment of psychosocial risks for government employees. The theoretical part discusses the terminology of psychosocial risks, as well as factors that may affect safety and health at work. Legal regulations and legislation that affect workplace risks and the rights and obligations of employees and employers in the labour-law relation, relating to safety and health at work. In the practical part, the identification of risks for government employees is performed using analytical methods - brainstorming and ishikawa diagram, which after evaluation will lead to the selection of problems in the workplace. Setting preventive measures should have a positive effect on increasing the well-being and performance of employees in the state administration.
Klíčová slova
Klíčová slova: psychosociální rizika, bezpečnost a ochrana zdraví při práci, dokument WHO, zaměstnanci státní správy,
Klíčová slova v angličtině
Keywords: psychosocial risks, safety and health protection at work, WHO document, government employees
Zásady pro vypracování
Zpracujte teoretickou rešerši na vybrané téma bakalářské práce.
Posuďte psychosociální rizika u zaměstnanců ve státní správě.
Navrhněte adekvátní řešení pro minimalizaci zjištěných rizik.
Zásady pro vypracování
Zpracujte teoretickou rešerši na vybrané téma bakalářské práce.
Posuďte psychosociální rizika u zaměstnanců ve státní správě.
Navrhněte adekvátní řešení pro minimalizaci zjištěných rizik.
Seznam doporučené literatury
NEUGEBAUER, Tomáš. Vyhledání a vyhodnocení rizik v praxi. 3. vydání. Praha: Wolters Kluwer. 2018. ISBN 978-80-7552-072-2.
ŠENK, Zdeněk. Bezpečnost a ochrana zdraví při práci ve státní správě a samosprávě: právní předpisy BOZP s odborným komentářem, vzorové dokumenty a formuláře, judikáty k problémovým oblastem BOZP, poznámky a doporučení autora. Olomouc: ANAG. Práce, mzdy, pojištění. 2015. ISBN 978-80-7263-953-3.
VALA, Jiří. Systémové řízení bezpečnosti a ochrany zdraví v organizacích. Praha: Wolters Kluwer. 2016. ISBN 978-80-7552-109-5.
Další odborná literatura dle doporučení vedoucího bakalářské práce.
Seznam doporučené literatury
NEUGEBAUER, Tomáš. Vyhledání a vyhodnocení rizik v praxi. 3. vydání. Praha: Wolters Kluwer. 2018. ISBN 978-80-7552-072-2.
ŠENK, Zdeněk. Bezpečnost a ochrana zdraví při práci ve státní správě a samosprávě: právní předpisy BOZP s odborným komentářem, vzorové dokumenty a formuláře, judikáty k problémovým oblastem BOZP, poznámky a doporučení autora. Olomouc: ANAG. Práce, mzdy, pojištění. 2015. ISBN 978-80-7263-953-3.
VALA, Jiří. Systémové řízení bezpečnosti a ochrany zdraví v organizacích. Praha: Wolters Kluwer. 2016. ISBN 978-80-7552-109-5.
Další odborná literatura dle doporučení vedoucího bakalářské práce.
Přílohy volně vložené
0
Přílohy vázané v práci
ilustrace, grafy, tabulky
Převzato z knihovny
Ne
Plný text práce
Přílohy
Posudek(y) oponenta
Hodnocení vedoucího
Záznam průběhu obhajoby
otázky oponenta:
1. Jakým způsobem naložíte se získanými závěry? - zodpovězeno zcela
2. Jak byte odpověděla vy sama na otázky, které jste kladla svým kolegům? - zodpovězeno zcela
diskuze:
Ing. Jan Valouch, Ph.D. - Pro které oblasti přenesené působnosti jsou Vaše návrhy vhodné a pro které nikoliv? - zodpovězeno zcela
Mgr. Marek Tomaštík, Ph.D. - Jak se projevuje např. obecní politika ve Vámi diskutované problematice? - zodpovězeno zcela
Jakým způsobem si představujete Váš návrh na "zjednodušení správního řízení"? - zodpovězeno zcela
Ing. Slavomíra Vargová, Ph.D. - Proč je ve Vašem pracovním prostředí zvolena konkrétní daná barva? (viz. fotografie v bc. práci) - zodpovězeno částečně