Tato bakalářská práce pojednává o nezadatelném lidském právu na práci a jeho realizaci u rodičů dětí předškolního věku. Zaměřuje se na základní problematiku související s tímto tématem - ať už to jsou pojmy z oblasti pracovněprávní či ze systému sociálního zabezpečení. Práce sleduje, jaké mají rodiče malých dětí možnosti při sladění jejich profesních a rodinných záležitostí. V empirické části jsou uvedeny výsledky výzkumného šetření provedeného v Mateřské škole "Pastelka" v Hustopečích. Práce se snaží pohlédnout na tuto tématiku ze sociálně-pedagogického hlediska a navrhnout řešení pro snazší realizaci práva na práci u rodičů dětí v předškolním věku, aniž by museli rezignovat na své rodičovství.
Anotace v angličtině
This thesis discusses the inalienable human right to work and its implementation among parents of preschool children. It focuses on the basic issues related to the topic - whether they are concepts in the field of labor law and the social security system. The work follows possibility of parents of small children in reconciling their professional and family matters. In the empirical part are listed results the survey in Kindergarten"Pastelka" in Hustopeče. The work tries to look into this topics of socio-pedagogical point of view and proposes solutions to facilitate the implementation of the right to work with parents of preschool children, without having to give up on their parenting.
Klíčová slova
Právo, lidská práva, právo na práci, právo na zaměstnání, rodičovská zodpovědnost, rodinná politika, systém sociálního zabezpečení, rozdělení rolí, diskriminace, kvantitativní výzkum.
Klíčová slova v angličtině
Law, human rights, the right to work, right to employment, parental responsibility, family politics, social security, roles, discrimination, quantitative research.
Rozsah průvodní práce
68
Jazyk
CZ
Anotace
Tato bakalářská práce pojednává o nezadatelném lidském právu na práci a jeho realizaci u rodičů dětí předškolního věku. Zaměřuje se na základní problematiku související s tímto tématem - ať už to jsou pojmy z oblasti pracovněprávní či ze systému sociálního zabezpečení. Práce sleduje, jaké mají rodiče malých dětí možnosti při sladění jejich profesních a rodinných záležitostí. V empirické části jsou uvedeny výsledky výzkumného šetření provedeného v Mateřské škole "Pastelka" v Hustopečích. Práce se snaží pohlédnout na tuto tématiku ze sociálně-pedagogického hlediska a navrhnout řešení pro snazší realizaci práva na práci u rodičů dětí v předškolním věku, aniž by museli rezignovat na své rodičovství.
Anotace v angličtině
This thesis discusses the inalienable human right to work and its implementation among parents of preschool children. It focuses on the basic issues related to the topic - whether they are concepts in the field of labor law and the social security system. The work follows possibility of parents of small children in reconciling their professional and family matters. In the empirical part are listed results the survey in Kindergarten"Pastelka" in Hustopeče. The work tries to look into this topics of socio-pedagogical point of view and proposes solutions to facilitate the implementation of the right to work with parents of preschool children, without having to give up on their parenting.
Klíčová slova
Právo, lidská práva, právo na práci, právo na zaměstnání, rodičovská zodpovědnost, rodinná politika, systém sociálního zabezpečení, rozdělení rolí, diskriminace, kvantitativní výzkum.
Klíčová slova v angličtině
Law, human rights, the right to work, right to employment, parental responsibility, family politics, social security, roles, discrimination, quantitative research.
Zásady pro vypracování
Zadané a zvolené téma bude zpracováno podle pokynů obsažených v materiálu IMS "Metodika psaní odborného textu a výzkum v sociálních vědách"(IMS 2009). Případně podle dalších materiálů, z nichž některé jsou obsaženy v literatuře připojené k tomuto studijnímu textu. Zejména bude dbáno na dodržování zásad publikační etiky a pravidel společenskovědního výzkumu. Průběžné výsledky práce budou pravidelně konzultovány s vedoucím práce.
S vědomím těchto zásad a pravidel a po konzultaci s vedoucím, bude práce zaměřena:
- na lidská práva a zakotvení práva na práci v právním řádu České republiky (dále jen ČR)
- na politiku zaměstnanosti ČR
- na problematiku práva na práci v ČR
- na institut rodičovství a rodičovskou zodpovědnost
- na pomoc při uplatňování práva na práci v ČR u rodičů dětí předškolního věku
- na diskriminaci související s právem na prací
V závěru práce se pokusím navrhnout, jakým způsobem by se dalo zlepšit realizování práva na práci u rodičů malých dětí.
Součástí práce bude i kvantitativní výzkum zaměřený na zjištění postojů k právu na práci u cíleně vybrané skupiny obyvatel ČR.
Zásady pro vypracování
Zadané a zvolené téma bude zpracováno podle pokynů obsažených v materiálu IMS "Metodika psaní odborného textu a výzkum v sociálních vědách"(IMS 2009). Případně podle dalších materiálů, z nichž některé jsou obsaženy v literatuře připojené k tomuto studijnímu textu. Zejména bude dbáno na dodržování zásad publikační etiky a pravidel společenskovědního výzkumu. Průběžné výsledky práce budou pravidelně konzultovány s vedoucím práce.
S vědomím těchto zásad a pravidel a po konzultaci s vedoucím, bude práce zaměřena:
- na lidská práva a zakotvení práva na práci v právním řádu České republiky (dále jen ČR)
- na politiku zaměstnanosti ČR
- na problematiku práva na práci v ČR
- na institut rodičovství a rodičovskou zodpovědnost
- na pomoc při uplatňování práva na práci v ČR u rodičů dětí předškolního věku
- na diskriminaci související s právem na prací
V závěru práce se pokusím navrhnout, jakým způsobem by se dalo zlepšit realizování práva na práci u rodičů malých dětí.
Součástí práce bude i kvantitativní výzkum zaměřený na zjištění postojů k právu na práci u cíleně vybrané skupiny obyvatel ČR.
Seznam doporučené literatury
Zákon č. 1/1993 Sb., Ústava České republiky, ve znění pozdějších předpisů
Zákon č. 2/1993 Sb., Listina základních práv a svobod, ve znění pozdějších předpisů
Zákon č. 435/2004 Sb., o zaměstnanosti, ve znění pozdějších předpisů
Zákon č. 262/2006 Sb., zákoník práce, ve znění pozdějších předpisů
KREBS, V. a kol., Sociální politika. Praha: ASPI, 2005.
KEJDOVÁ, M., VAŇKOVÁ, Z. Právo a sociální politika. Brno: Institut mezioborových studií Brno, 2005.
Další literatura bude obsažena v Projektu diplomové práce a průběžně doplňována během práce na tomto textu.
Seznam doporučené literatury
Zákon č. 1/1993 Sb., Ústava České republiky, ve znění pozdějších předpisů
Zákon č. 2/1993 Sb., Listina základních práv a svobod, ve znění pozdějších předpisů
Zákon č. 435/2004 Sb., o zaměstnanosti, ve znění pozdějších předpisů
Zákon č. 262/2006 Sb., zákoník práce, ve znění pozdějších předpisů
KREBS, V. a kol., Sociální politika. Praha: ASPI, 2005.
KEJDOVÁ, M., VAŇKOVÁ, Z. Právo a sociální politika. Brno: Institut mezioborových studií Brno, 2005.
Další literatura bude obsažena v Projektu diplomové práce a průběžně doplňována během práce na tomto textu.
Přílohy volně vložené
-
Přílohy vázané v práci
tabulky
Převzato z knihovny
Ne
Plný text práce
Přílohy
Posudek(y) oponenta
Hodnocení vedoucího
Záznam průběhu obhajoby
1. Vystoupení studenta
2. Otázky vedoucího a oponenta bakalářské práce (viz posudky)
- odpověděla vyčerpávajícím způsobem
3. PhDr. Plšková - domníváte se, že nabízené služby pro matky na rodičovské dovolené jsou pro většinu matek finančně dostupné? Jaký míte názor na firemní školky?
- odpověděla vyčerpávajícím způsobem
Mgr. Vavřík - Jaká je motivace vrátit se zpět ke stejnému zaměstnavateli? Je stejná pozice pro rodiče s jedním dítětem nebo s více dětmi? Zdůvodněte hypotézy.
Odpověděla dobře.
Mgr. Doňková - Má výhrady k empirické části. Vysvětlete pojem "náhodný výběr respondentů".- Vysvětlete.
- odpověděla dobře