Cieľom tejto práce je analyzovať spoločenskú a sociálnu zodpovednosť v riadení ľudských zdrojov vo firme Baťa, a.s. V teoretickej časti autor zhŕňa svoje poznatky o danej téme a v praktickej časti predstavuje výsledky dotazníka pre management a dotazníkového prieskumu medzi zamestnancami. Autor tiež uvádza niekoľko návrhov a odporúčaní na zlepšenie.
Annotation in English
The aim of this thesis is to analyse the corporate social responsibility in the human resources management in the company Baťa, a.s. In the theoretical part the author summarizes her knowledge of the given subject and in the practical part she presents the results of the questionnaire for the management and the questionnaire survey among the employees. The author also offers several improving suggestions and recommendations.
Keywords
etika, morálka, spoločenská a sociálna zodpovednosť, stakeholders, riadenie ľudských zdrojov
Keywords in English
ethics, moral, corporate social responsibility, stakeholders, human resources management
Length of the covering note
69 s., 7 s. príloh
Language
CZ
Annotation
Cieľom tejto práce je analyzovať spoločenskú a sociálnu zodpovednosť v riadení ľudských zdrojov vo firme Baťa, a.s. V teoretickej časti autor zhŕňa svoje poznatky o danej téme a v praktickej časti predstavuje výsledky dotazníka pre management a dotazníkového prieskumu medzi zamestnancami. Autor tiež uvádza niekoľko návrhov a odporúčaní na zlepšenie.
Annotation in English
The aim of this thesis is to analyse the corporate social responsibility in the human resources management in the company Baťa, a.s. In the theoretical part the author summarizes her knowledge of the given subject and in the practical part she presents the results of the questionnaire for the management and the questionnaire survey among the employees. The author also offers several improving suggestions and recommendations.
Keywords
etika, morálka, spoločenská a sociálna zodpovednosť, stakeholders, riadenie ľudských zdrojov
Keywords in English
ethics, moral, corporate social responsibility, stakeholders, human resources management
Research Plan
Úvod
I. Teoretická část
Zpracujte literární rešerši vztahující se k tématu společenské a sociální odpovědnosti firem.
II. Praktická část
Analyzujte společenskou a sociální odpovědnost v řízení lidských zdrojů v dané firmě.
Zhodnoťte výsledky analýzy a navrhněte doporučení na zlepšení společenské a sociální odpovědnosti v řízení lidských zdrojů ve firmě Baťa, a.s.
Závěr
Research Plan
Úvod
I. Teoretická část
Zpracujte literární rešerši vztahující se k tématu společenské a sociální odpovědnosti firem.
II. Praktická část
Analyzujte společenskou a sociální odpovědnost v řízení lidských zdrojů v dané firmě.
Zhodnoťte výsledky analýzy a navrhněte doporučení na zlepšení společenské a sociální odpovědnosti v řízení lidských zdrojů ve firmě Baťa, a.s.
Závěr
Recommended resources
BLÁHA, Jiří, DYTRT, Zdeněk. Manažerská etika . 1. vyd. Praha : Management Press, 2003. 155 s. ISBN 8072610848.
DYTRT, Zdeněk. Dobré jméno firmy . 1. vyd. Praha : Alfa, 2006. 137 s. ISBN 80-86851-45-1.
DYTRT, Zdeněk et al. Etika v podnikatelském prostředí . 1. vyd. Praha : Grada, 2006. 196 s. ISBN 8024715899.
PORVAZNÍK, Ján. Celostní management : Pilíře kompetence v řízení. 2. přeprac. a dopl. vyd. Bratislava : Sprint, 2003. 512 s. ISBN 80-89085-05-9.
PUTNOVÁ, Anna, SEKNIČKA, Pavel. Etické řízení ve firmě : nástroje a metody : etický a sociální audit . 1. vyd. Praha : Grada, 2007. 166 s. ISBN 978-80-247-1621-3.
Recommended resources
BLÁHA, Jiří, DYTRT, Zdeněk. Manažerská etika . 1. vyd. Praha : Management Press, 2003. 155 s. ISBN 8072610848.
DYTRT, Zdeněk. Dobré jméno firmy . 1. vyd. Praha : Alfa, 2006. 137 s. ISBN 80-86851-45-1.
DYTRT, Zdeněk et al. Etika v podnikatelském prostředí . 1. vyd. Praha : Grada, 2006. 196 s. ISBN 8024715899.
PORVAZNÍK, Ján. Celostní management : Pilíře kompetence v řízení. 2. přeprac. a dopl. vyd. Bratislava : Sprint, 2003. 512 s. ISBN 80-89085-05-9.
PUTNOVÁ, Anna, SEKNIČKA, Pavel. Etické řízení ve firmě : nástroje a metody : etický a sociální audit . 1. vyd. Praha : Grada, 2007. 166 s. ISBN 978-80-247-1621-3.
