Diplomová práce se zabývá rovnováhou mezi pracovním a osobním životem zaměstnanců. Teoretická část práce je zaměřena na vymezení pojmů motivace, pracovní spokojenost a výkonnost, stres v zaměstnání, syndrom vyhoření, volný čas a zdraví zaměstnanců. V praktické části jsou analyzována data získaná z rozhovorů mezi zaměstnanci konkrétní společnosti a doporučení pro praxi.
Annotation in English
This thesis deals with the balance between the employees´personal and working life. The theoretical part focuses on the determining the following terms: motivation, job satisfaction and efficiency, stress at work, burnout syndrome, employees´ leisure time and health. The partical part analyses information gained from the interviews with employees of a concrete company and also recommendations to be used in practice.
Keywords
motivace, pracovní spokojenost a výkonnost, stres v zaměstnání, syndrom vyhoření, volný čas, zdraví zaměstnanců.
Keywords in English
motivation, job satisfaction and efficiency, stress at work, burnout syndrome, leisure time, employees´ health.
Length of the covering note
64 stran
Language
CZ
Annotation
Diplomová práce se zabývá rovnováhou mezi pracovním a osobním životem zaměstnanců. Teoretická část práce je zaměřena na vymezení pojmů motivace, pracovní spokojenost a výkonnost, stres v zaměstnání, syndrom vyhoření, volný čas a zdraví zaměstnanců. V praktické části jsou analyzována data získaná z rozhovorů mezi zaměstnanci konkrétní společnosti a doporučení pro praxi.
Annotation in English
This thesis deals with the balance between the employees´personal and working life. The theoretical part focuses on the determining the following terms: motivation, job satisfaction and efficiency, stress at work, burnout syndrome, employees´ leisure time and health. The partical part analyses information gained from the interviews with employees of a concrete company and also recommendations to be used in practice.
Keywords
motivace, pracovní spokojenost a výkonnost, stres v zaměstnání, syndrom vyhoření, volný čas, zdraví zaměstnanců.
Keywords in English
motivation, job satisfaction and efficiency, stress at work, burnout syndrome, leisure time, employees´ health.
Research Plan
Studium odborné literatury.
Zpracování teoretických východisek z oblasti motivace zaměstnanců, volného času a péče o zdraví.
Příprava metodiky výzkumné části.
Realizace kvalitativního výzkumu zaměřeného na vnímání rovnováhy mezi pracovním a osobním životem manažera.
Zpracování a vyhonocení výzkumu.
Prezentace výsledků výzkumu, jejich shrnutí a doporučení pro praxi.
Research Plan
Studium odborné literatury.
Zpracování teoretických východisek z oblasti motivace zaměstnanců, volného času a péče o zdraví.
Příprava metodiky výzkumné části.
Realizace kvalitativního výzkumu zaměřeného na vnímání rovnováhy mezi pracovním a osobním životem manažera.
Zpracování a vyhonocení výzkumu.
Prezentace výsledků výzkumu, jejich shrnutí a doporučení pro praxi.
Recommended resources
GAVORA, P. Úvod do pedagogického výzkumu, Brno: Paido, 2000. ISBN 80-85931-79-6.
BARTÁK, J. Vzdělávání ve firmě, Praha: Alfa Publishing, 2007. ISBN 978-80-86851-68-6.
BENEŠ, M. Andragogika, Praha: EUROLEX BOHEMIA s.r.o., 2003. ISBN 80-86432-23-8.
MAYEROVÁ, M. Stres, motivace, výkonnost, Praha: GRADA Publishing, spol. s r.o., 1997. ISBN 80-7169-425-8.
Recommended resources
GAVORA, P. Úvod do pedagogického výzkumu, Brno: Paido, 2000. ISBN 80-85931-79-6.
BARTÁK, J. Vzdělávání ve firmě, Praha: Alfa Publishing, 2007. ISBN 978-80-86851-68-6.
BENEŠ, M. Andragogika, Praha: EUROLEX BOHEMIA s.r.o., 2003. ISBN 80-86432-23-8.
MAYEROVÁ, M. Stres, motivace, výkonnost, Praha: GRADA Publishing, spol. s r.o., 1997. ISBN 80-7169-425-8.
