Bakalářská práce se zabývá analýzou získávání, výběru a přijímání zaměstnanců ve firmě ON SEMICONDUCTOR CZECH REPUBLIC, s.r.o., právní nástupce. Cílem teoretické části bakalářské práce je popsat systém získávání, výběru a přijímání zaměstnanců dle literárních zdrojů a poté stanovit teoretická východiska pro zpracování části praktické. Cílem praktické části bakalářské práce je zpracovat analýzu současného stavu systému přijímání zaměstnanců ve firmě ON SEMICONDUCTOR CZECH REPUBLIC, s.r.o., právní nástupce a následně vyhodnotit přednosti a nedostatky tohoto systému. Závěrečná část zahrnuje zpracování návrhů a doporučení vedoucí ke zlepšení současného systému přijímání zaměstnanců ve firmě ON SEMICONDUCTOR CZECH REPUBLIC, s.r.o., právní nástupce.
Annotation in English
This bachelor thesis is attended to Analysis of Employees´ Acquisition, Selection and Recruitment in the Company ON SEMICONDUCTOR CZECH REPUBLIC, Ltd., legal successor. . The theoretical part of the thesis is to describe a system of Employees´ Acquisition, Selection and Recruitment according to literature sources and then determine the theoretical basis for the practical part. The aim of the practical part is an analysis of the current system of recruitment in the Company ON SEMICONDUCTOR CZECH REPUBLIC, Ltd., legal successor. legal successor and then evaluate the strengths and weaknesses of the system. The final part includes the processing of proposals and recommendations for improving the current system of recruitment in the Company ON SEMICONDUCTOR CZECH REPUBLIC ON SEMICONDUCTOR, Ltd., legal successor.
Keywords
zaměstnanec, metody výběru, pracovní smlouva, inzerát, pohovor
Keywords in English
employee, selection methods, work contract, advertisement, interview
Length of the covering note
66 s., 10 s. příloh
Language
CZ
Annotation
Bakalářská práce se zabývá analýzou získávání, výběru a přijímání zaměstnanců ve firmě ON SEMICONDUCTOR CZECH REPUBLIC, s.r.o., právní nástupce. Cílem teoretické části bakalářské práce je popsat systém získávání, výběru a přijímání zaměstnanců dle literárních zdrojů a poté stanovit teoretická východiska pro zpracování části praktické. Cílem praktické části bakalářské práce je zpracovat analýzu současného stavu systému přijímání zaměstnanců ve firmě ON SEMICONDUCTOR CZECH REPUBLIC, s.r.o., právní nástupce a následně vyhodnotit přednosti a nedostatky tohoto systému. Závěrečná část zahrnuje zpracování návrhů a doporučení vedoucí ke zlepšení současného systému přijímání zaměstnanců ve firmě ON SEMICONDUCTOR CZECH REPUBLIC, s.r.o., právní nástupce.
Annotation in English
This bachelor thesis is attended to Analysis of Employees´ Acquisition, Selection and Recruitment in the Company ON SEMICONDUCTOR CZECH REPUBLIC, Ltd., legal successor. . The theoretical part of the thesis is to describe a system of Employees´ Acquisition, Selection and Recruitment according to literature sources and then determine the theoretical basis for the practical part. The aim of the practical part is an analysis of the current system of recruitment in the Company ON SEMICONDUCTOR CZECH REPUBLIC, Ltd., legal successor. legal successor and then evaluate the strengths and weaknesses of the system. The final part includes the processing of proposals and recommendations for improving the current system of recruitment in the Company ON SEMICONDUCTOR CZECH REPUBLIC ON SEMICONDUCTOR, Ltd., legal successor.
Keywords
zaměstnanec, metody výběru, pracovní smlouva, inzerát, pohovor
Keywords in English
employee, selection methods, work contract, advertisement, interview
Research Plan
Úvod
I. Teoretická část
Zpracujte literární rešerši vztahující se k získávání, výběru a přijímání zaměstnanců.
II. Praktická část
Analyzujte procesy získávání, výběru a přijímání zaměstnanců ve firmě ON Semiconductor Czech Republic, s.r.o.
Na základě výsledků analýzy navrhněte doporučení pro zlepšení těchto procesů.
Závěr
Research Plan
Úvod
I. Teoretická část
Zpracujte literární rešerši vztahující se k získávání, výběru a přijímání zaměstnanců.
II. Praktická část
Analyzujte procesy získávání, výběru a přijímání zaměstnanců ve firmě ON Semiconductor Czech Republic, s.r.o.
Na základě výsledků analýzy navrhněte doporučení pro zlepšení těchto procesů.
Závěr
Recommended resources
DALE, Margaret. Vybíráme zaměstnance. Brno: Computer Press, 2007. 181 s. ISBN 978-80-251-1522-0.
DVOŘÁKOVÁ, Zuzana et al. Management lidských zdrojů. Praha: C.H. Beck, 2007. 485 s. ISBN 978-80-7179-893-4.
KOUBEK, Josef. Řízení lidských zdrojů. Praha: Management Press, 1995. 350 s. ISBN 80-85943-01-8.
KOUBEK, Josef. Personální práce v malých a středních firmách. 3. aktualiz. a rozš. vyd. Praha: Grada, 2007. 261 s. ISBN 978-80-247-2202-3.
SAKSLOVÁ, Věra a Eva ŠIMKOVÁ. Základy řízení lidských zdrojů. 2. vyd. Hradec Králové: Gaudeamus, 2006. 154 s. ISBN 80-7041-212-7.
Recommended resources
DALE, Margaret. Vybíráme zaměstnance. Brno: Computer Press, 2007. 181 s. ISBN 978-80-251-1522-0.
DVOŘÁKOVÁ, Zuzana et al. Management lidských zdrojů. Praha: C.H. Beck, 2007. 485 s. ISBN 978-80-7179-893-4.
KOUBEK, Josef. Řízení lidských zdrojů. Praha: Management Press, 1995. 350 s. ISBN 80-85943-01-8.
KOUBEK, Josef. Personální práce v malých a středních firmách. 3. aktualiz. a rozš. vyd. Praha: Grada, 2007. 261 s. ISBN 978-80-247-2202-3.
SAKSLOVÁ, Věra a Eva ŠIMKOVÁ. Základy řízení lidských zdrojů. 2. vyd. Hradec Králové: Gaudeamus, 2006. 154 s. ISBN 80-7041-212-7.
