Diplomová práce se zabývá nezaměstnaností, jako problémem současné společnosti. Teoretická část seznamuje čtenáře se základními pojmy, jako jsou práce, nezaměstnanost, státní politika zaměstnanosti, činnosti úřadu práce, především poradenství, motivace a motivační teorie. Praktická část se zabývá motivací uchazečů o zaměstnání. Zkoumá jejich názory a postoje a posuzuje styl hledání nového zaměstnání, míru aktivity a zájem o vlastní řešení jejich situace v závislosti na délce evidence.
Anotace v angličtině
This diploma work deals with unemployment as a problem of contemporary society.
The teoretical part of my diploma work introduces basic term such as a job, an unemployment, state politics of employment, an activity of the employment bureau and above all a consultancy, a motivation and a theory of motivation.
The practical part aims to identify the motivation of job aplicants.This part mainly checks up job aplicants´ opinions and attitudes and also considers manners in which the job aplicants look for a new job and also examines their own get-up-and-get in solving their current situation dependently on file time.
Klíčová slova
práce, nezaměstnanost, úřad práce, poradenství, motiv, motivace,
Klíčová slova v angličtině
a labour, an unemployment, an employment bureau, a consultancy, a motive,
a motivation
Rozsah průvodní práce
95 s.
Jazyk
CZ
Anotace
Diplomová práce se zabývá nezaměstnaností, jako problémem současné společnosti. Teoretická část seznamuje čtenáře se základními pojmy, jako jsou práce, nezaměstnanost, státní politika zaměstnanosti, činnosti úřadu práce, především poradenství, motivace a motivační teorie. Praktická část se zabývá motivací uchazečů o zaměstnání. Zkoumá jejich názory a postoje a posuzuje styl hledání nového zaměstnání, míru aktivity a zájem o vlastní řešení jejich situace v závislosti na délce evidence.
Anotace v angličtině
This diploma work deals with unemployment as a problem of contemporary society.
The teoretical part of my diploma work introduces basic term such as a job, an unemployment, state politics of employment, an activity of the employment bureau and above all a consultancy, a motivation and a theory of motivation.
The practical part aims to identify the motivation of job aplicants.This part mainly checks up job aplicants´ opinions and attitudes and also considers manners in which the job aplicants look for a new job and also examines their own get-up-and-get in solving their current situation dependently on file time.
Klíčová slova
práce, nezaměstnanost, úřad práce, poradenství, motiv, motivace,
Klíčová slova v angličtině
a labour, an unemployment, an employment bureau, a consultancy, a motive,
a motivation
Zásady pro vypracování
Zpracování rešerše a studium odborné literatury.
Vymezení pojmů a teoretických východisek z oblasti nezaměstnanosti a pracovní motivace.
Příprava metodiky výzkumné části.
Realizace kvantitativního výzkumu.
Zpracování a vyhodnocení získaných dat, včetně jejich interpretace.
Prezentace výsledků výzkumu, jejich shrnutí a doporučení pro praxi.
Zásady pro vypracování
Zpracování rešerše a studium odborné literatury.
Vymezení pojmů a teoretických východisek z oblasti nezaměstnanosti a pracovní motivace.
Příprava metodiky výzkumné části.
Realizace kvantitativního výzkumu.
Zpracování a vyhodnocení získaných dat, včetně jejich interpretace.
Prezentace výsledků výzkumu, jejich shrnutí a doporučení pro praxi.
Seznam doporučené literatury
BUCHTOVÁ, B. a kolektiv. Nezaměstnanost psychologický, ekonomický a sociální problém. 1. vyd. Praha: Grada Publishing, 2002, ISBN 80-247-9006-8.
MAREŠ, P. Nezaměstnanost jako sociální problém. 3. rozšířené vydání, Praha: Sociologické nakladatelství, 2002. ISBN 80-86429-08-3.
MIKULÁŠTÍK, M. Manažerská psychologie. 2. aktualizované a rozšířené vydání, Praha: Grada Publishing, 2007. ISBN 978-80-247-1349-6.
NAKONEČNÝ, M. Psychologie osobnosti. 2. rozšířené a přepracované vydání, Praha: Academia, 2009. ISBN 978-80-200-1680-5.
PLAMÍNEK, J. Tajemství motivace. 1. vyd. Praha: Grada Publishing, 2007. ISBN 978-80-247-1991-7.
Seznam doporučené literatury
BUCHTOVÁ, B. a kolektiv. Nezaměstnanost psychologický, ekonomický a sociální problém. 1. vyd. Praha: Grada Publishing, 2002, ISBN 80-247-9006-8.
MAREŠ, P. Nezaměstnanost jako sociální problém. 3. rozšířené vydání, Praha: Sociologické nakladatelství, 2002. ISBN 80-86429-08-3.
MIKULÁŠTÍK, M. Manažerská psychologie. 2. aktualizované a rozšířené vydání, Praha: Grada Publishing, 2007. ISBN 978-80-247-1349-6.
NAKONEČNÝ, M. Psychologie osobnosti. 2. rozšířené a přepracované vydání, Praha: Academia, 2009. ISBN 978-80-200-1680-5.
PLAMÍNEK, J. Tajemství motivace. 1. vyd. Praha: Grada Publishing, 2007. ISBN 978-80-247-1991-7.
Přílohy volně vložené
-
Přílohy vázané v práci
tabulky
Převzato z knihovny
Ne
Plný text práce
Přílohy
Posudek(y) oponenta
Hodnocení vedoucího
Záznam průběhu obhajoby
Otázky oponenta diplomové práce:
Na s. 47 uvádíte: "Průzkum je prováděn matematicko-statistickou metodou, která slouží ke kvantifikaci získaných dat." Domníváte se, že tomu tak skutečně je, můžete případně Vaše konstatování vysvětlit či opravit?
Jak byste - v rámci Vašeho výzkumu - pregnantněji formulovala výzkumný problém a výzkumný cíl?
Otázky vedoucího diplomové práce:
Co je podle Vašeho názoru nejzávažnějším důsledkem dlouhodobé nezaměstnanosti?