Cílem mé diplomové práce je na základě klasických a moderních přístupů zhodnotit finanční výkonnost společnosti PAPCEL, a. s. a navrhnout vhodný systém měření finanční výkonnosti. V první části práce jsou nastíněna teoretická východiska. Druhá část práce je věnována analýze a zhodnocení finanční výkonnosti pomocí tradičních měřítek a vypracování projektu hodnocení finanční výkonnosti s využitím moderních měřítek. Práci uzavírá identifikace generátorů hodnoty s návrhem vhodného systému měření finanční výkonnosti.
Anotace v angličtině
The aim of my diploma thesis is to evaluate financial performance rating of the join stock company PAPCEL on the basis of traditional and modern conception and to suggest the suitable system of measuring financial performance rating. Theoretical principles are outlined in the first part of the thesis. The second part is pursued to analyse and performance rating with using traditional conceptions and to create the project of performance rating by means of modern gauges. The work results in the identification of generators value and suggestions of suitable system of measuring financial rating.
Klíčová slova
Výkonnost, finanční analýza, hodnota, ekonomická přidaná hodnota, vážené průměrné náklady kapitálu, CFROI, RONA.
Klíčová slova v angličtině
Performance, Financial analysis, Value, Economic value added, Weighted Average Costs of Capital, CFROI, RONA.
Rozsah průvodní práce
115 s. , 43 s. obr. příloh
Jazyk
CZ
Anotace
Cílem mé diplomové práce je na základě klasických a moderních přístupů zhodnotit finanční výkonnost společnosti PAPCEL, a. s. a navrhnout vhodný systém měření finanční výkonnosti. V první části práce jsou nastíněna teoretická východiska. Druhá část práce je věnována analýze a zhodnocení finanční výkonnosti pomocí tradičních měřítek a vypracování projektu hodnocení finanční výkonnosti s využitím moderních měřítek. Práci uzavírá identifikace generátorů hodnoty s návrhem vhodného systému měření finanční výkonnosti.
Anotace v angličtině
The aim of my diploma thesis is to evaluate financial performance rating of the join stock company PAPCEL on the basis of traditional and modern conception and to suggest the suitable system of measuring financial performance rating. Theoretical principles are outlined in the first part of the thesis. The second part is pursued to analyse and performance rating with using traditional conceptions and to create the project of performance rating by means of modern gauges. The work results in the identification of generators value and suggestions of suitable system of measuring financial rating.
Klíčová slova
Výkonnost, finanční analýza, hodnota, ekonomická přidaná hodnota, vážené průměrné náklady kapitálu, CFROI, RONA.
Klíčová slova v angličtině
Performance, Financial analysis, Value, Economic value added, Weighted Average Costs of Capital, CFROI, RONA.
Zásady pro vypracování
Úvod
I. Teoretická část
Na základě kritické lineární rešerše zpracujte problematiku měření a hodnocení finanční výkonnosti podniku pomocí tradičních a moderních metod.
II. Praktická část
Charakterizujte společnost PAPCEL, a. s. a analyzujte vnější a vnitřní podmínky pro hodnocení finanční výkonnosti podniku.
Zhodnoťte finanční výkonnost podniku pomocí tradičních měřítek.
Vypracujte projekt hodnocení finanční výkonnosti společnosti PAPCEL, a. s. s využitím moderních měřítek.
Identifikujte významné faktory ovlivňující finanční výkonnost podniku.
Na základě předchozích analýz navrhněte systém měření finanční výkonnosti podniku.
Závěr
Zásady pro vypracování
Úvod
I. Teoretická část
Na základě kritické lineární rešerše zpracujte problematiku měření a hodnocení finanční výkonnosti podniku pomocí tradičních a moderních metod.
II. Praktická část
Charakterizujte společnost PAPCEL, a. s. a analyzujte vnější a vnitřní podmínky pro hodnocení finanční výkonnosti podniku.
Zhodnoťte finanční výkonnost podniku pomocí tradičních měřítek.
Vypracujte projekt hodnocení finanční výkonnosti společnosti PAPCEL, a. s. s využitím moderních měřítek.
Identifikujte významné faktory ovlivňující finanční výkonnost podniku.
Na základě předchozích analýz navrhněte systém měření finanční výkonnosti podniku.
Závěr
Seznam doporučené literatury
[1]MARINIČ, P. Měření firemní výkonnosti. 2. vyd. Praha: Vysoká škola ekonomie a mangementu, 2007. 208 s. ISBN 978-80-86730-24-0.
[2]MAŘÍK, M. Určování hodnoty firem. Praha: Ekopress, 1998. ISBN 80-86119-09-2.
[3]NEUMAIEROVÁ, I., NEUMAIER, I. Výkonnost a tržní hodnota firmy. 1. vydání, Praha: Grada Publishing, 2002. 215 s. ISBN 80-247-0125-1.
[4]PAVELKOVÁ, D., KNÁPKOVÁ, A. Výkonnost podniku z pohledu finančního manažera. Praha: Linde nakladatelství s.r.o., 2005. ISBN 80-86131-63-7.
[5]YOUNG, S. D., O´BYRNE, S. F. Eva and Value-Based Management: A Practical Guide to Implementation. New York:McGraw-Hill, 2001.ISBN 0-07-136439-0.
Seznam doporučené literatury
[1]MARINIČ, P. Měření firemní výkonnosti. 2. vyd. Praha: Vysoká škola ekonomie a mangementu, 2007. 208 s. ISBN 978-80-86730-24-0.
[2]MAŘÍK, M. Určování hodnoty firem. Praha: Ekopress, 1998. ISBN 80-86119-09-2.
[3]NEUMAIEROVÁ, I., NEUMAIER, I. Výkonnost a tržní hodnota firmy. 1. vydání, Praha: Grada Publishing, 2002. 215 s. ISBN 80-247-0125-1.
[4]PAVELKOVÁ, D., KNÁPKOVÁ, A. Výkonnost podniku z pohledu finančního manažera. Praha: Linde nakladatelství s.r.o., 2005. ISBN 80-86131-63-7.
[5]YOUNG, S. D., O´BYRNE, S. F. Eva and Value-Based Management: A Practical Guide to Implementation. New York:McGraw-Hill, 2001.ISBN 0-07-136439-0.