Bakalářská práce se zabývá rekognoskací společenského postavení manažerů ve společnosti, a to jak z pohledu laického, tak i z pohledu odborné veřejnosti. Následně se zabývá možnostmi řešení vedoucí k zefektivnění jejich činností a zvýšení jejich profesního úspěchu.
Cílem práce je - ve vztahu k analýze výsledků zkoumání osobnosti manažera a dotazníkového šetření navrhnout určitý koncept, který by byl přínosem pro manažery, rozvíjel jejich osobnost, a zefektivnil by jejich práci takovým způsobem, aby i ve velice složitém, konkurenčně náročném podnikatelském prostředí dosahovali těch nejlepších možných výsledků.
Annotation in English
The bachelor thesis deals with the survey of the social position of managers in the society in terms of nonprofessional and professional perspective. Subsequently, it deals with possible solutions leading to the increase in the efficiency of their activities and their professional achievement.
Based on the analysis of the results of the investigation of manager´s personality and questionnaire survey, the aim of the thesis is to suggest a concept which would be beneficial for managers would develop their personality and make their work more efficient so that to allow them to achieve the best results possible in the recent, higly competitive envionment.
Keywords
Management, manažer, manažerské funkce, role manažera, rozvoj manažera.
Keywords in English
Management, manager, managerial function, role of the manager, development of the manager.
Length of the covering note
71
Language
CZ
Annotation
Bakalářská práce se zabývá rekognoskací společenského postavení manažerů ve společnosti, a to jak z pohledu laického, tak i z pohledu odborné veřejnosti. Následně se zabývá možnostmi řešení vedoucí k zefektivnění jejich činností a zvýšení jejich profesního úspěchu.
Cílem práce je - ve vztahu k analýze výsledků zkoumání osobnosti manažera a dotazníkového šetření navrhnout určitý koncept, který by byl přínosem pro manažery, rozvíjel jejich osobnost, a zefektivnil by jejich práci takovým způsobem, aby i ve velice složitém, konkurenčně náročném podnikatelském prostředí dosahovali těch nejlepších možných výsledků.
Annotation in English
The bachelor thesis deals with the survey of the social position of managers in the society in terms of nonprofessional and professional perspective. Subsequently, it deals with possible solutions leading to the increase in the efficiency of their activities and their professional achievement.
Based on the analysis of the results of the investigation of manager´s personality and questionnaire survey, the aim of the thesis is to suggest a concept which would be beneficial for managers would develop their personality and make their work more efficient so that to allow them to achieve the best results possible in the recent, higly competitive envionment.
Keywords
Management, manažer, manažerské funkce, role manažera, rozvoj manažera.
Keywords in English
Management, manager, managerial function, role of the manager, development of the manager.
Research Plan
Zpracování rešerše a studium odborné literatury
Vztah managementu a manažera, charakteristika osobnosti manažera
Příprava a realizace dotazníkového šetření a analýzy konkrétního manažera
Zpracování, vyhodnocení a interpretace výsledků
Formulace závěru bakalářské práce, zhodnocení, doporučení pro praxi, naplnění přínosu práce
Research Plan
Zpracování rešerše a studium odborné literatury
Vztah managementu a manažera, charakteristika osobnosti manažera
Příprava a realizace dotazníkového šetření a analýzy konkrétního manažera
Zpracování, vyhodnocení a interpretace výsledků
Formulace závěru bakalářské práce, zhodnocení, doporučení pro praxi, naplnění přínosu práce
Recommended resources
[1] BĚLOHLÁVEK, František et al. Management. Vyd. 1. Brno: Computer Press, c2006, viii, 724 s. ISBN 80-251-0396-x. \vsp{1,5mm}
[2] ŠULEŘ, Oldřich. 5 rolí manažera a jak je profesionálně zvládnout. 1. vyd. Praha [i.e. Brno]: Computer Press, 2008, x, 240 s. ISBN 978-80-251-2316-4. \vsp{1,5mm}
[3] VODÁČEK, Leo a Oľga VODÁČKOVÁ. Management: teorie a praxe v informační společnosti. 4. rozš. vyd. Praha: Management Press, 2001, 314 s. ISBN 80-7261-041-4. \vsp{1,5mm}
Další odborná literatura dle doporučení vedoucího bakalářské práce. \vsp{1,5mm}
Recommended resources
[1] BĚLOHLÁVEK, František et al. Management. Vyd. 1. Brno: Computer Press, c2006, viii, 724 s. ISBN 80-251-0396-x. \vsp{1,5mm}
[2] ŠULEŘ, Oldřich. 5 rolí manažera a jak je profesionálně zvládnout. 1. vyd. Praha [i.e. Brno]: Computer Press, 2008, x, 240 s. ISBN 978-80-251-2316-4. \vsp{1,5mm}
[3] VODÁČEK, Leo a Oľga VODÁČKOVÁ. Management: teorie a praxe v informační společnosti. 4. rozš. vyd. Praha: Management Press, 2001, 314 s. ISBN 80-7261-041-4. \vsp{1,5mm}
Další odborná literatura dle doporučení vedoucího bakalářské práce. \vsp{1,5mm}
